張三和李四同時受雇于一家店鋪，拿同樣的薪水。一段時間后，張三青云直上，李四卻原地踏步。李四想不通，老板為何厚此薄彼？

 　　老板于是說：“李四你現(xiàn)在到集市上去一下，看看今天早上有賣土豆的嗎？”一會兒，李四回來匯報：“只有一個農(nóng)民拉了一車土豆在賣。”

　　“有多少？”老板又問。

 　　李四沒有問過，于是趕緊又跑到集市上，然后回來告訴老板：“一共四十袋土豆。”

　　“價格呢？”“你沒有叫我打聽價格?！崩钏奈穆暶鳌?/span>

　　老板又把張三叫來：“張三，你現(xiàn)在到集市上去一下?？纯唇裉煸缟嫌匈u土豆的嗎？”張三也很快從集市上回來了，他一口氣向老板匯報說：“今天集市上只有一個農(nóng)民賣土豆，一共四十袋，價格是二角五分一斤。我看了一下，這些土豆的質(zhì)量不錯，價格也便宜，于是順便帶回來一個讓你看看?！睆埲呎f邊從提包里拿出土豆，“我想這么便宜的土豆一定可以掙錢，根據(jù)我們以往的銷量，四十袋土豆一個星期左右就可以全部賣掉。而且，咱們?nèi)抠I下還可以再適當(dāng)優(yōu)惠。所以，我把那個農(nóng)民也帶來了，他現(xiàn)在正在外面等你回話呢……”

　　同樣的職場不一樣的人生規(guī)劃。在職場中，沒有人比你更在乎你自己的事業(yè)，沒有什么東西像積極主動的態(tài)度一樣更能體現(xiàn)你自己的獨立人格。在現(xiàn)在是市場競爭中，企業(yè)的發(fā)展最終靠的是全體人員的積極性、主動性、創(chuàng)造性的發(fā)揮。企業(yè)所渴求的人才不只是一個具有專業(yè)知識的、埋頭苦干的人，而更需要的是積極主動、充滿熱情、靈活自信的人。一個合格的員工不只是被動地等待別人告訴應(yīng)該做什么，而是應(yīng)該主動去了解自己要做什么，并且認真地規(guī)劃他們，然后全力以赴地去完成。

　　思想產(chǎn)生態(tài)度。但一個機遇擺在你面前的時候，你是主動出擊、奮力一搏，還是畏首畏尾，任機會從你眼前悄悄溜走呢?但機遇出現(xiàn)的時候，每一個具備責(zé)任性和主動性的人，都會非常自信的面對他，應(yīng)急挑戰(zhàn)，主動出擊。在平時的工作中，我們不能讓懶惰的情緒占據(jù)我們的思想，應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)自己的工作主動性，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，盡可能出色完成任務(wù)。